卓悅前HR女經理涉誇大員工薪欺詐逾4千萬　一家三口被控欺詐及洗黑錢罪

於卓悅化粧品批發中心有限公司任職的人力資源及行政部女經理，負責處理員工薪金、以及指示銀行安排薪金自動轉帳，她涉嫌於入職後7年間，誇大自己、同於人事部任職的兒子、以及員工的薪金，再指示銀行按月支薪，銀行根據指示將薪金轉往女經理兒子及其丈夫帳戶，涉欺詐逾4,049萬，及至有員工調職時被發現薪金有異，核數師調查後揭發事件。已被解僱的女經理、其兒子及丈夫分別被控欺詐及洗黑錢共5項控罪，案件今於高等法院開審。

3名被告為喬美齡（64歲），其兒子夏定邦 (41歲）及丈夫夏偉成（70歲）。案發時喬為卓悅人力資源及行政部經理，兒子亦為該部門文員，其丈夫並非卓悅員工，案發時為保安員。

喬被控兩項欺詐及3項洗黑錢罪，喬的兒子子被控1項欺詐及1項洗黑錢罪，喬的丈夫則被控兩項洗黑錢罪，案發於2004年5月24日至2011年3月18日期間。

▲ 次被告夏定邦（左）及第三被告夏偉成（右）。（經濟日報記者攝）

控方開案陳詞指，喬於2004年5月入職卓悅擔任經理一職，月薪1.5萬元，同年8月其子亦入職同一部門任職文員，月薪7,000元，其後擢升為助理經理。

控方指卓悅以自動轉帳方式支薪予員工，喬負責計算員工支薪事宜，透過公司軟件系統處理後，將資料儲存於光碟或記憶棒，再附上手寫指示予會計經理批核後，銀行根據指示向指定户口轉帳。

控方指期間喬及其子欺詐卓悅多付支薪逾4,049萬元，而喬的兒子及丈夫分別洗黑錢款項逾1,100萬及2,700萬元。控方指35名獲支薪人士均被誇大薪金，部分人士不能確定身分。

其中1人被誇大薪金達700萬，控方指所有款項均被轉往喬的兒子及丈夫户口，而喬及其子亦曾誇大自己月薪，如喬曾支薪7萬元，而她離職時月薪為2.5萬元；喬的兒子亦曾支薪1.5萬，而實際上其月薪為7,000元。

及至2011年3月22日，1名員工被調職時，新部門經理發現其薪金有異，於核數師調查下揭發事件，首被告同日被解僱，3名被告於2016年11月在天水圍寓所被捕。

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